コースコード:SS219

変革の管理: 変革の理解(eラーニング)

コース概要

変革の意味、および組織内で変革を実行する重要性とメリットを学習します。また、戦略的調整、戦略的再方向付け、転換的変革の 3 種類の組織変革についても学習します。変革に対して割り当てられた時間、求められる変革の度合い、組織内で予想される変革に対する抵抗などを考慮して、組織変革を管理するためのさまざまな実践的アプローチを学習します。

受講料 

13,200円(税込)/12,000円(税抜)

標準学習時間

1時間

講師からのメッセージ

組織変革に関心がある、または組織変革を管理もしくは指導するマネージャーまたはリーダーにお勧めです。

到達目標

  • ・ 組織変革を受け入れ、管理することの重要性を説明できる。
  • ・ 組織変革の種類と例を説明できる。
  • ・ 変革管理のそれぞれの戦略が最も有効に機能する条件を説明できる。

前提知識

特に問いません。

コース内容

1.組織変革について理解する
・組織変革の段階と、各段階で実行される活動の種類を組み合わせる
・組織変革を受け入れ、管理することの重要性を認識する
2.組織変革の種類
・組織変革の種類と例を組み合わせる
3.組織変革の管理のアプローチ
・変革管理のアプローチを組み合わせるための主要な考慮事項を識別する
・変革管理のそれぞれの戦略が最も有効に機能する条件を理解する

動作環境

動作環境詳細

推奨OS: Windows 7/8.1/10
推奨ブラウザ: Internet Explorer 8 以降

留意事項・備考

・本コースは、SkillSoft社のASPサービスであるSkillPortを使用して、eラーニングを提供します。
・URL、ID、Passwordが記載された受講案内は、開始日の前日までに、メールで通知されます。
・本コースは、1時間の標準学習時間でポイントを短時間で学ぶシリーズのコースです。

・本コースは、PMP資格を維持するための「1PDU(ストラテジー:1)」を取得することができます。
・PDU申請に必要なActivity ID, Provider No.は修了証に記載されています。修了証の出力方法は下記URLを参照してください。
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開催スケジュール詳細・お申込

本コースの取り扱いは終了致しました。今後の開催予定はありません。

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