コースコード:SS184

キャリアの管理: 業績評価の活用(eラーニング)

コース概要

毎年行われる業績評価プロセスの管理方法を習得する意義、および公式または非公式の業績評価を最大限に活用するための方法について学習します。また、定期的な評価戦略の実施がキャリアの向上にどのように役立つかについても簡単に学習します。さらに、悪い評価によるダメージの認識と管理についても学習します。

受講料 

12,960円(8%税込)/13,200円(10%税込)/12,000円(税抜)

※開始日が10月以降の場合、消費税率が10%になります。

標準学習時間

1時間

講師からのメッセージ

キャリアを向上させることを希望するすべてのレベルの従業員にお勧めです。

到達目標

  • ・ 業績評価をキャリア向上の手段として活用できる。
  • ・ 定期的な評価戦略の実施をキャリア向上に役立てることができる。

前提知識

特に問いません。

コース内容

1.年次の業績評価に向けて準備する
・従業員が公式の業績評価のために十分に準備できているかどうかを確認する
2.年次の業績評価を最大限に活用する
・公式の業績評価を最大限に活用するための戦略を理解する
3.定期的な評価戦略を使用する
・定期的な評価戦略を適切に実行する方法を理解する

動作環境

動作環境詳細

推奨OS: Windows 7/8.1/10
推奨ブラウザ: Internet Explorer 8 以降

留意事項・備考

●本コースは、SkillSoft社のASPサービスであるSkillPortを使用して、eラーニングを提供します。
●URL、ID、Passwordが記載された受講案内は、開始日の前日までに、メールで通知されます。
●本コースは、1時間の標準学習時間でポイントを短時間で学ぶシリーズのコースです。

開催スケジュール詳細・お申込

本コースの取り扱いは終了致しました。今後の開催予定はありません。

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