コースコード:BZ484

労務管理特別編(eラーニング)(2020年3月提供終了)

コース概要

労働者の特性に配慮した法律を理解します。

受講料 

3,300円(税込)/3,000円(税抜)

標準学習時間

5時間

到達目標

  • ・ 女性労働者の特性に配慮した法律について知識を修得できる。
  • ・ 短時間労働者の職場環境の整備に関わる法律について理解できる。
  • ・ 派遣契約と請負契約の仕組みを正しく理解し、今、話題の偽装請負についても知識を修得し実践できる。

前提知識

「労務管理基礎編(eラーニング)」コースを修了した方。

コース内容

1.労働者の特性に配慮した管理者の対応
・労働者の特性に配慮した法律
2.女性労働者への対応
・労働基準法と女性労働者
・育児・介護休業法と女性労働者
・男女雇用機会均等法
3.パート・アルバイトへの対応
・パートタイム労働法
4.派遣労働者(労働者派遣法)への対応
・派遣先企業の講ずべき措置
・派遣元と派遣先の責任分担
5.請負社員への対応
・請負社員
・派遣社員と請負社員の違い

付加サービス

学習促進メール

動作環境

動作環境詳細

推奨OS: Microsoft Windows 10 以上
推奨ブラウザ: Microsoft Internet Explorer 11 以上
プラグイン: Adobe Flash Player Adobe Reader

留意事項・備考

●本コースは、東京リーガルマインド社コンテンツを使用します。
●「組織マネージメント」領域のコースです。

●本コースは2020年4月よりバージョンUP版をご提供いたします。
新コースについては、こちらをご参照ください。

開催スケジュール詳細・お申込

開催スケジュールは、日程が決まり次第掲載致します。

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