コースコード:HSB1B

遠隔_離職防止研修~採用者の早期活躍を支援する(9916026)(1日間)

最新の開催情報

受講料
30,580円 27,800円
講習日数
1日間

コース概要

まず自組織の離職原因についてワークでしっかりと考え対策を練っていきます。管理職として採用者に即戦力として活躍してもらうには何をするべきか、主に中途社員を受け入れる場合に焦点を置き、中途社員には何を任せるか仕事の役割や任せる仕事内容を具体的に考えていきます。

開催形式
遠隔ライブ研修

前提知識

特に問いません。

到達目標

  • 採用者を受け入れる心構えを把握できる。
  • 自組織の離職原因を徹底的に考えることができる。
  • 中途社員入社時の仕事の任せ方を把握できる。
  • 社員の離職防止のための面談の仕方やコミュニケーションの取り方を把握できる。

対象者

社員の離職が多くなっている組織の方。中途社員が多いまたは今後中途社員を受け入れる予定の管理職の方

コース内容

1日目
AM
1.採用者を受け入れる心構え
・ある程度のギャップはあるものと考える
 ①時面接はお互いにアピールしているもの
 ②リアや経験から過大評価しない
・中途社員だからと放っておかない
 ①経験はあれど一人の新人
 ②必要な情報は教える姿勢で接する
・中途社員にも「新人」としての意識を持ってもらう
 ①経験を生かすための謙虚な気持ちを持たせる
 ②過去の職場と比べることから脱却させる
2.採用者の離職の原因となるものとは
・ワーク 社員の離職原因となるものとその対策を考える
・離職原因となりやすいもの
・変えられるものは自身の手で変えていく
・採用側の期待と入社者側の期待
・ワーク① 自社のあるべき姿と採用したい人物像を改めて考える
・ワーク② そのうえで採用側の期待と、中途入社者側が期待していることを整理する
・入社後のギャップをうめていく
PM
3.採用者にあわせた仕事の任せ方
・任せる仕事でスキルを見極める
 ①過去の経歴から任せる仕事を想定する
 ②標準的な育成計画から考える
 ③まずは任せてみてどのくらいできるのかをはかっていく
・ワーク 中途社員を自分の職場で受け入れる際のOJT計画を立てる
・できなければフォローする
・これまでの経験に縛られず仕事を任せる
・経験が浅いうちでも小さな役割を与える
・ワーク 中途社員が入社した際に任せたい役割を考える
4.面談で確認する~イメージの違いを「やめたい」につなげない
・定期的に話す時間を持つ
・面談を行う際の流れ
・面談で伝えること~改善の話に終始しない
・困っていることの解決策を考える
・中長期的に相手のキャリア志向を確認する
・ケーススタディ 期待していたほどの成果が出せていない中途社員との面談
5.日常のコミュニケーションでケアをする
・日頃から積極的に関与する
・コミュニケーションの機会を増やす
・相手を待つのではなく自分から歩み寄ることが大切
・ワーク 部下へ自己開示として話す話題を考える
・メンタル面の変化に敏感になる
6.まとめ
  

留意事項・備考

本コースは株式会社インソースとの提携コースであり、コース実施のためのお客様の個人情報を提携会社に提供させていただきます。


・本コースは、株式会社インソースとの提携コースのため、受講案内は、株式会社インソースから受講者様のメールアドレス宛に電子メールで送信致します。


・【コース開催日4営業日前程度】
 オンライン受講案内(ZoomミーティングID/Password)
 FROM アドレス:公開講座部オンライン研修担当 (online_app@insource.co.jp)
 TOアドレス:受講者様メールアドレス
 件名:【インソース】MM/DD オンライン公開講座 研修参加情報のご案内
 
・【リマインドメール(コース開催日1営業日前)】
 FROM アドレス:公開講座部オンライン研修担当 (online_app@insource.co.jp)
 TOアドレス:受講者様メールアドレス
 件名:【インソース】オンライン公開講座 開催直前のご案内

 ※コース開催日の1営業日前(午前11時)までにインソース社からのメールが届かない場合は、弊社研修申込センターにご一報ください。

  NECマネジメントパートナー 研修申込センター連絡先
   ・メールアドレス nlalliance@mlsig.jp.nec.com
   ・電話番号 03-4330-7560【受付時間】8:30~17:15

<■本コース受講にあたっては、事前の準備が必須となります。>

お申込みの前に、事前準備をご確認ください。また、ご受講の際は、必ず研修開始前までにご準備ください。

◎事前準備
◆遠隔ツール:Zoom
Zoomに関する準備手順はZoom受講マニュアルよりご確認ください。

◆教材
「電子テキスト」をご利用いただけます。

電子テキスト
ストリーミングでテキストをご覧いただく方法です。閲覧期限が研修実施日から3年間であることや、ダウンロードや印刷ができないことに、ご留意ください。
詳細は テキスト入手方法(電子テキスト)PDF をご覧ください。

※キャンセル期限後の受講者変更は不可となっておりますので、ご了承の上お申し込みください。

◆オンライン研修の受講方法について

原則として、カメラONでの受講をお願いしております。
PCカメラが使用できない場合には、スマートフォン等カメラの
使用できるデバイスをもう1台ご用意いただき、
2デバイスでのご受講をお願いいたします。

講座内容によっては、カメラやマイクが使えない状況でのご参加や、
グループワーク途中のご退席をお断りする場合がありますので、
ご不安な場合はお申込前にお問合せ下さい。

 

開催スケジュール詳細・お申込

「カートに追加」欄の追加をクリックすると、web申込が可能です。
申込期限およびキャンセル期限は、各締切日の16:30です。

◎・・・6名様以上、空いております。
○・・・1~5名様の空きがございます。
△・・・キャンセル待ちとなります。(ただし、備考欄に注記がある場合はキャンセル待ちではありませんので、注記をご参照ください)
空席状況は定期的に更新しています。◎○でも、既に満席の場合はご了承下さい。詳細な空席状況は研修申込センターにお問い合せください。

地区 開催番号 会場名 開始日~
終了日
日数 講習時間 申込締切日 空席
状況
備考 カートに
追加
キャンセル締切日
遠隔ライブ HSB1B001A 遠隔ライブ研修 2024/05/14~
2024/05/14
1日間 10:00~
16:45
2024/04/24 ※注
2024/04/24